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Cuadernos de Relaciones Laborales
出版商：Universidad Complutense de Madrid (Publisher) · ISSN：1131-8635, 1988-2572, 1698-2401 · 国家/地区：ES · 类型：journal · OA 开放获取 · 官网：http://revistas.ucm.es/index.php/CRLA
研究主题：Employment, Labor, and Gender Studies · Labor Law and Work Dynamics · Social Sciences and Policies · Employment and Welfare Studies · Digital Economy and Work Transformation
数据覆盖：9 个公开学术数据源交叉核验（crossref、doaj、fqb、jcr、openalex、scimago、wikidata、xr、cwts）。
数据来源与实体核验
期刊官网 · OpenAlex 期刊实体 · Wikidata 期刊实体
核心指标
- 影响因子(JCR 2025):0.700
- JCR 分区:Q4(INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR)
- 中科院分区(2025):管理学 4区，大类排名 836/1025;小类:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 劳动关系学 4区，排名 44/50
- 新锐分区(2026):管理学 4区
- SJR:0.269(Q3)，2025 年，Spain
- CWTS 2025:SNIP 0.944 · IPP 0.726 · 自引率 8.9%
- h-index:19
- i10 指数:52
- 近两年篇均被引:0.29
- 载文量 405 · 总被引 1800
- Crossref DOI 总量:378，近期 100
逐年趋势
- 近年影响因子:2022 0.7 → 2023 0.5 → 2024 0.3
- 近年 SJR:2021 0.284(Q3) → 2022 0.264(Q3) → 2023 0.234(Q3) → 2024 0.152(Q4) → 2025 0.269(Q3)
投稿参考
- DOAJ 收录的开放获取期刊,不收取文章处理费(APC)
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- Journal of Retailing and Consumer Services — IF 13.7 · JCR Q1 · 中科院1区(Top)
- Technological Forecasting and Social Change — IF 13.5 · JCR Q1 · 中科院1区(Top)
常见问题
《Cuadernos de Relaciones Laborales》的影响因子是多少?
根据 JCR 2025 年数据,《Cuadernos de Relaciones Laborales》的最新影响因子(IF)为 0.700。
《Cuadernos de Relaciones Laborales》是几区期刊?
《Cuadernos de Relaciones Laborales》中科院分区(2025年版)为管理学4区,JCR 分区为 Q4。
《Cuadernos de Relaciones Laborales》是开放获取(OA)期刊吗?
是,《Cuadernos de Relaciones Laborales》是开放获取(Open Access)期刊,已被 DOAJ 收录。
《Cuadernos de Relaciones Laborales》收版面费吗?
根据 DOAJ 收录信息,《Cuadernos de Relaciones Laborales》不收取文章处理费(APC)。